工伤给报的少怎么办?

针对工伤报销金额不足的问题，首先与公司进行协商，明确工伤待遇的实际情况并寻求合理解决。如协商无果，可根据《劳动争议调解仲裁法》向劳动局举报，通过劳动仲裁或法律途径来维权。注意及时处理，确保工伤员工的权益如医疗费用和工伤待遇得到保障。
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对工伤报销过少的情况，您可以先尝试与单位沟通协商，说明情况并要求合理调整。若协商无果，可向劳动行政部门举报，寻求行政干预。如问题仍未解决，建议您申请劳动仲裁，通过法律手段来维护自己的权益。具体选择方式需根据实际情况判断。
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针对您反映的工伤报销不足问题，建议您首先完成工伤认定，并保留好所有医疗证明和费用单据。若用人单位不认同或拒绝支付应有待遇，您应及时向当地劳动仲裁部门申请仲裁或提起诉讼。在此过程中，确保及时沟通、保留证据，并寻求法律援助以保护自己的权益。